香港优秀人才入境计划在2024年11月优化了综合计分制，不再采用过去的逐项分数计算方式，而是通过12项“是／否”评核准则判断申请资格。

申请人目前需要先满足年龄、财政能力、良好品格和基本学历等前置条件，再在12项准则中符合至少6项，才可通过网上系统递交综合计分制申请。达到6项只是取得递交资格，并不代表申请一定获批；评核委员会仍会综合考虑申请人的专业背景、香港人才需求及整体条件。

一、申请香港优才前先检查四项基本资格

在计算12项评核准则前，申请人必须先满足以下基本条件：

• **年龄要求：**递交申请时必须年满18岁；
• **财政能力：**能够承担本人及受养人在香港初期生活和住宿费用，无须依赖公共援助；
• **良好品格：**没有刑事犯罪记录或不良出入境记录；
• **基本学历：**一般应拥有认可大学或高等教育院校授予的学位，特殊情况下，具备可证明的技术资格、专业能力、经验或成就也可能获得考虑。

没有本科或以上学历，并不一定绝对不能申请，但需要用专业资格、行业经验和职业成果证明申请人具备相应的专业能力。仅有普通工作年限而缺少专业或技术证明，通常较难满足基本学历条件。

二、香港优才12项评核准则一览

范畴	评核准则	自查重点
年龄	1. 是否50岁或以下	以递交申请时年龄判断
学历	2. 是否拥有合资格大学硕士或博士学位	本科不满足该项
学历	3. 上述硕士或博士是否属于STEM	必须先满足第2项
语言	4. 是否具备两种语言的良好书写及口语能力	两种语言均需听说读写
语言	5. 是否具备良好英语书写及口语能力	需有合理证明
工作经验	6. 是否拥有不少于5年学位程度或专家水平经验	普通或辅助性岗位未必适用
工作经验	7. 是否拥有不少于3年跨国公司或知名企业经验	需证明企业和职位性质
工作经验	8. 是否拥有不少于3年指定领域或行业经验	包括创科、金融、国际贸易等
工作经验	9. 是否拥有不少于2年国际工作经验	需在本国或本地区以外工作
全年收入	10. 申请前一年收入是否达到100万港元	以应税就业或业务收入为主
业务所有权	11. 所持企业上一年度盈利是否达到500万港元	不是营业额或公司估值
业务所有权	12. 是否拥有一家上市公司	通常需具备实质持股和控制力

现行门槛是12项中符合至少6项，但门槛可能按政策调整，申请人应以递交时公布的要求为准。

三、12项评核准则逐项判断

准则1：申请人是否50岁或以下

这一项相对直接，以申请人正式递交香港优才申请当日的实际年龄判断。

• **50岁或以下：**可以申报“是”；
• **超过50岁：**该项应申报“否”，但仍可以依靠其他准则达到6项；
• **接近51岁：**应根据实际递交日期判断，而不是只看出生年份。

50岁并不是香港优才的最高申请年龄，只是其中一项评核准则。

准则2：是否持有合资格大学硕士或博士学位

要满足这一项，申请人必须同时满足两个条件：

1. 拥有硕士或博士学位；
2. 学位由香港优才“合资格大学综合名单”中的院校授予。

仅持有合资格大学的学士学位，不能满足该项。联合培养或联合颁授课程通常要求所有相关颁授院校均属于合资格大学。尚未取得正式毕业证明，也不能申报该项。

以下情况需要谨慎判断：

• 合资格大学的本科；
• 分校或附属学院授予的学位；
• 继续教育学院或延伸学院课程；
• 名誉硕士或名誉博士；
• 未获得国家认可或注册的学位；
• 只有录取通知书或在读证明，尚未毕业。

合资格大学设立的继续教育、专业教育、分校、延伸学院或附属学院授予的学历，通常不被该项接受。

学历证明一般包括什么？

申请人通常需要准备：

• 毕业证或学位证；
• 完整成绩单；
• 第三方学历验证机构或颁授院校出具的验证证明；
• 可供入境处进行网上核验的信息。

准则3：硕士或博士学位是否属于STEM

该项不能独立申报。申请人首先需要持有合资格大学授予的硕士或博士学位，再判断该学位是否属于：

• Science：科学；
• Technology：科技；
• Engineering：工程；
• Mathematics：数学。

常见的计算机科学、人工智能、电子工程、机械工程、数据科学、数学和部分生物科技专业可能属于STEM，但不能仅根据中文专业名称自行判断。

香港入境处提供的STEM科目名单仅供参考。专业未出现在参考名单中，也可能通过课程内容、成绩单和院校证明获得考虑。

建议准备：

• 学位证书；
• 成绩单；
• 课程结构；
• 专业培养说明；
• 院校出具的专业类别证明；
• 学科与科学、技术、工程或数学之间的关联说明。

准则4：是否具备两种语言的良好书写及口语能力

“两种语言”并不只是会进行简单日常交流，而是要求申请人具备良好的书写及口语能力。

常见组合包括：

• 中文＋英文；
• 中文＋日语；
• 英文＋法语；
• 中文＋德语。

香港优才所指外语，是中文和英文以外、由某一国家或地区认可为官方语言或同等地位的语言。方言或仅在工作中偶尔使用的语言，未必可以直接满足这一项。

准则5：是否具备良好英文书写及口语能力

中国内地申请人不能仅因为大学英语课程合格，便自动认定符合该项。

现行申请指引列出的部分英语证明包括：

• IELTS总分不低于7.0；
• TOEFL网考达到规定标准；
• 大学英语六级CET-6达到520分；
• 英语相关本科或以上学历；
• 以英语为教学语言的大学证明；
• 能充分证明长期英语培训和专业使用情况的材料。

语言成绩不是唯一证明方式，但只有简历中写“英语熟练”通常不足。即使申请人提交了相关证明，入境处仍可能要求参加认可的语言测试。

准则4和准则5可以同时满足吗？

可以。

例如，一名中国内地申请人能够充分证明中文和英文的书写及口语能力，理论上可能同时满足：

• 准则4：具备两种语言能力；
• 准则5：具备良好英语能力。

不过，两项都需要对应的事实和证明材料，不能仅因填写了同一组语言而自动成立。

准则6：是否拥有不少于5年学位程度或专家水平工作经验

这一项关注的不是申请人的总工龄，而是其中有多少年属于：

• 学位程度工作经验；或
• 专家水平工作经验。

学位程度工作通常指岗位正常要求任职者至少具备学士学位；专家水平则一般指岗位需要较高程度的技术知识、专业能力或技能。

以下经历不一定全部计入：

• 实习；
• 普通行政支持；
• 基础销售或客服；
• 与专业背景无关的辅助岗位；
• 无法证明职责的工作；
• 非全职或零散兼职经历。

申请人需要证明职位层级、工作职责和全职任职时间，而不是只提交社保记录或劳动合同。

准则7：是否拥有不少于3年跨国公司或知名企业经验

官方列举的知名企业包括：

• 上市公司；
• 《福布斯》全球企业2000强；
• 《财富》世界500强；
• 胡润中国500强；
• 符合跨国公司特征的企业。

跨国公司通常应在多个国家或地区拥有业务和资产，并通过总部、子公司或分支机构开展国际生产、营销或分销活动。

自查时应同时确认：

• 任职公司是否符合跨国或知名企业定义；
• 申请人是否直接受聘于符合条件的主体；
• 任职时间是否达到3年；
• 职位是否达到学位程度或专家水平；
• 是否可以取得正式工作证明。

仅在知名集团的外包供应商、经销商或关联公司任职，不一定等于在该知名企业任职。

准则8：是否拥有不少于3年指定领域或行业经验

目前明确包括：

• 创新及科技；
• 金融；
• 国际贸易；
• 跨境海运；
• 跨境航空运输；
• 供应链管理。

判断重点通常是申请人的实际职位、工作内容和职责，而不只是雇主所属行业。

例如，在科技公司从事一般行政工作，不一定属于创新及科技经验；在传统制造企业负责跨境供应链规划，则可能与国际贸易或供应链管理有关。对于首席执行官、总经理等综合管理岗位，企业本身的业务性质也会被考虑。

准则9：是否拥有不少于2年国际工作经验

国际工作经验是指申请人在其本国或本地区以外取得的学位程度或专家水平全职工作经验。

对于中国内地申请人，较典型的情况包括：

• 在新加坡工作两年以上；
• 在英国、美国、加拿大或澳大利亚任职；
• 在日本、德国或其他国家长期受聘；
• 在香港拥有符合要求的专业工作经验。

以下经历通常不能简单视为两年国际工作经验：

• 海外出差；
• 服务境外客户；
• 远程为国外公司工作但一直居住在本国；
• 短期培训；
• 交换学习；
• 经常参加国际展会。

核心问题是申请人的工作地点和专业任职事实，而不是业务是否涉及海外。

准则10：申请前一年收入是否达到100万港元

申请人需要证明在紧接申请前一年，全年收入达到港币100万元或等值外币。

可被考虑的收入主要包括：

• 应税工资；
• 津贴；
• 股票期权；
• 业务收入；
• 自有公司的可归属利润。

个人投资产生的收入通常不计入，例如股票交易、基金投资或单纯房产升值收益。

自有公司利润一般要求申请人持有至少50%的实益所有权，并按照其持股比例计算可归属于申请人的利润。公司营业额、银行余额或估值不能直接等同于个人全年收入。

常用证明包括：

• 税务机关出具的税单；
• 雇主收入证明；
• 股票期权价值证明；
• 自有公司审计报告；
• 损益表；
• 企业所得税或利得税申报文件。

准则11：是否拥有上一年度盈利达到500万港元的企业

这一项看的是企业的应税年度利润，而不是营业收入。

企业年度利润一般是：

总收入－经营成本－相关费用，并结合非经营性收入及支出后形成的应税利润。

申请人通常需要对企业拥有法律和财务控制权。对于非上市公司，一般要求申请人实益持有50%或以上权益。

例如：

• 企业营业额为2000万港元、利润为300万港元：通常不满足；
• 企业利润达到600万港元，但申请人只持有10%普通股份：未必满足控制权要求；
• 申请人持股60%，企业上一年度应税利润为550万港元：可以进一步评估。

建议准备公司注册、股权、审计、纳税、组织架构和实际控制证明。

准则12：是否拥有一家上市公司

该项不是指申请人买入了少量上市公司股票，而是申请人对上市公司拥有实质所有权、控制力和影响力。

官方说明，上市公司的所有权通常可以通过持有10%或以上的实益权益证明，但仍会考虑申请人是否能够对公司的战略、经营决策和治理产生实质影响。

普通二级市场投资者、小股东或员工持股，一般不应直接申报该项。

四、工作经验需要准备哪些证明？

对于每一段受雇经历，建议提供由雇主出具的正式推荐信，内容包括：

• 公司名称和联系方式；
• 每个职位的开始与结束时间；
• 职位名称；
• 详细职责；
• 授权人签字；
• 公司盖章。

企业主还应准备公司登记、股权、审计、税务、员工规模及本人管理角色证明。自由职业者或自雇人士则需要提供客户合同和客户推荐信，证明服务时间、内容及职责。

五、香港优才自查表

申请人可以根据下表先做初步判断：

准则	是／否	需要准备的主要证明
50岁或以下		护照或身份证明
合资格大学硕士／博士		学位证、成绩单、学历验证
合资格大学STEM硕士／博士		专业证明、课程和成绩单
两种语言能力		语言成绩、学历或使用证明
良好英语能力		IELTS、TOEFL、CET-6或教学语言证明
5年专业工作经验		雇主推荐信、合同、职位职责
3年知名企业经验		任职证明、企业上市或排名资料
3年指定行业经验		职责说明、项目及行业证明
2年国际工作经验		海外雇佣及工作地点证明
年收入100万港元		税单、工资、审计及财务文件
企业利润500万港元		股权、审计、纳税和利润证明
拥有上市公司		持股、控制权及上市资料

自查结果如何判断？

符合少于6项

当前通常不能通过综合计分制网上递交。建议检查是否误判了学历、语言或工作经验，也可以评估高才通、香港专才、IANG或其他适用路径。

正好符合6项

达到现行递交门槛，但不等于条件稳妥。官方指引说明，并非所有达到基本资格和门槛的申请都会获批，符合更多准则的申请通常会得到更有利的考虑。

建议重点核查：

• 每一项是否都有直接证明；
• 工作经验是否达到专业层级；
• 所有时间和金额是否一致；
• 是否存在边缘性或有争议的准则；
• 个人背景是否符合香港的人才及经济需求。

符合7至8项

具备相对清晰的递交基础，但仍应核对材料完整度。若其中多项依赖解释，而缺少税单、雇主证明或学历验证，实际申请基础可能低于表面自查结果。

符合9项或以上

通常具有较多客观条件，但仍不构成获批保证。申请人需要真实申报，并确保所有学历、工作、收入和企业材料可以核实。

六、香港优才自查常见误区

• **本科属于合资格大学：**只有合资格大学授予的硕士或博士才能满足学历准则；
• **STEM本科也能满足：**STEM准则同样要求合资格大学的硕士或博士；
• **工作满5年就符合：**只有学位程度或专家水平的全职经验才适用；
• **经常出差就是国际经验：**国际经验通常要求在本国或本地区以外实际工作；
• **公司营收超过500万：**准则要求的是企业年度利润达到500万港元；
• **账户收入超过100万：**需要证明属于应税就业或业务收入；
• **持有上市公司股票：**少量投资不等于拥有和控制上市公司；
• **达到6项一定获批：**6项只是现行递交门槛，之后仍需综合甄选。

结语：不要只计算数量，更要检查证据质量

判断香港优才12项评核准则，不能只在自评工具中勾选“是”。每一项都应对应明确、真实且可核实的证明材料。

申请前建议依次完成：

1. 确认满足四项基本资格；
2. 逐项检查12项准则；
3. 区分明确符合、存在争议和明显不符合的项目；
4. 为每项条件建立证明清单；
5. 核对学历、工作、收入和企业文件的一致性；
6. 同时考虑获批后的赴港发展及续签安排。

京港汇可根据申请人的学历、语言、工作经历、收入和企业背景，对12项准则进行逐项评估，并协助判断香港优才、高才通或专才中哪一种路径更符合实际条件。

本文依据截至2026年7月23日香港入境事务处公开资料整理，仅供一般信息参考。评核门槛、合资格大学名单及证明要求可能调整，正式申请前应核对最新官方政策